- Lương thỏa thuận tùy theo năng lực.
- Thứ 2 – thứ 6, và thứ 7 của tuần thứ 1 và 3 hàng tháng 8h-17h
- Nghỉ hàng tuần: Chủ nhật hàng tuần và thứ bảy tuần thứ 2 và thứ 4 mỗi tháng.
- Nghỉ phép: nghỉ hàng năm, nghỉ có hưởng lương, theo quy định của Luật lao động.
Lễ tết: theo quy định của pháp luật hiện hành
- Chế độ bảo hiểm theo qui định pháp luật hiện hành
- Khám sức khỏe 1 lần/năm
- Thưởng lễ theo qui định công ty
- Hỗ trợ học phí tiếng Nhật
Chế độ đào tạo: cử đi đào tạo tại Nhật Bản tùy yêu cầu công việc
Mỗi năm 1 lần.
